In onze vorige blogs hebben wij veel verteld over RWS hoge zichtbaarheids werkkleding. Zo zijn de verschillende klassen en het combineren van RWS werkkleding al voorbij gekomen. Bij RWS werkkleding: klassen, regels en bedrukking hoort ook de vraag wat er wel en niet mogelijk is bij het aanbrengen van een logo of tekst. Voor veel bedrijven zijn de eisen, die Rijkswaterstaat stelt met betrekking tot het bedrukken van werkkleding, onduidelijk. Met dit blog willen we daar verandering in brengen!
We willen je graag informeren over de kleine lettertjes die binnen de RWS eisen vallen. Hiermee hopen wij dat je op basis van deze informatie een bewuste keuze kan maken.
Wat zijn de 4 regels voor het bedrukken van RWS veiligheidskleding?
Voor het bedrukken op RWS veiligheidskleding gelden bepaalde regels. Hieronder hebben wij een aantal van de meest opvallende en voorkomende regels kort samengevat:
1. Er mag maar één bedrukking per kant toegevoegd worden aan de RWS werkkleding (voor- en achterkant)
2. Bedrukkingen op RWS werkkleding mogen maar één bepaalde afmeting hebben, zowel op de voor- als achterkant (dit verschilt per kant)
3. Bedrukkingen mogen de reflecterende strepen van de RWS werkkleding niet overschrijden/onderbreken
4. Bedrukkingen mogen niet zomaar in elke kleur bedrukt worden (er is één kleur niet toegestaan!) Lees er hieronder meer over!
Reflecterende toevoegingen aan RWS werkkleding
Veel bedrijven kiezen voor reflecterend materiaal als toevoeging, bijvoorbeeld voor een tekst of logo. Dat lijkt logisch naast de bestaande reflecterende strepen, maar extra reflecterende toevoegingen zijn op RWS-werkkleding niet toegestaan.
Welke kledingvoorschriften gelden, hangt ook af van de functie van de drager. Voor alles over verkeersregelaars en de eisen die bij hun kleding horen, is het daarom belangrijk om deze voorschriften apart te bekijken.
Afmetingen van bedrukkingen
Wat we vaak zien, zijn bedrukkingen die groter worden uitgevoerd dan binnen de RWS-richtlijnen is toegestaan. Dit geldt voor zowel borst- als rugbedrukkingen. Ook bij werkkleding borduren moet vooraf worden beoordeeld of de plaatsing en afmetingen passen binnen de geldende eisen voor hoge zichtbaarheidskleding. Voor meer informatie en advies over het personaliseren van RWS werkkleding kun je contact opnemen met een van onze specialisten. Wij bekijken graag wat binnen de richtlijnen mogelijk is.
* Deze blog is geschreven op 29 maart 2020, wij raden aan om de regels goed na te vragen bij je werkgever of na te gaan op de site van de overheid. Aan de inhoud van deze blog kunnen geen rechten worden ontleend.